Belnarod.org – Сайт региональных новостей от гражданских и профсоюзных активистов, журналистов и просто небезразличных людей

Группа активистов профсоюза РЭП пыталась через суд оспорить запрет на собрание инициативной группы по сбору 50 000 подписей за восстановление льгот на бесплатный проезд.

В качестве заявителей выступили Геннадий Федынич, Игорь Комлик, Владимир Страх и Николай Похабов. Как выяснилось в первом судебном заседании, столичные чиновники посчитали, что заявители якобы нарушили срок подачи заявления – по закону требуется подача заявки не менее чем за 15 дней до проведения любой акции. Итоги судебного заседания дважды откладывалось в связи с изучением вновь затребываемых документов.

Комментирует Геннадий Федынич:

– У нас были материалы, которые с достоверностью доказывают, что Мингорисполком получил наше заявление о проведении собрания членов инициативной группы 28 июня – точно в срок. Тогда суд сделал перерыв, чтобы мы предоставили бумаги. Нашли их, судья обратилась к представителям Мингорисполкома – есть ли возражения по приобщению данных документов к делу? Нет. Тем самым они согласились, что наше ЗАЯВЛЕНИЕ  они получили 28 июня!

Но при этом присутствовавший на втором и третьем заседании чиновник (видимо самый большой канцелярский начальник Мингорисполкома) почти 20 минут рассказывал, какая у них хорошая инструкция, в которой, в частности, написано (пункт 6.3), что необходимо своевременно и в установленном порядке регистрировать все входящие документы.

А истина кроется в том, что заявления подобного рода в обязательном порядке поступают в так называемый идеологический отдел исполкома. И вот оказывается в чем проблема – из общего отдела писем и обращений (например, 1-й этаж, письмо может идти в этот идеологический отдел 12 часов, 24 часа, 48 часов и т.д.,) что и пытался объяснить главный сотрудник канцелярии. При этом с его стороны были неуклюжие попытки сослаться якобы на предпраздничный день (хотя 28 июня в виду переноса с 4 июля таковым не являлось), что некоторые сотрудники были в отпуске и т.п. Налицо был конкретный факт – спасти честь мундира.

Но ведь по закону любая инстанция обязана зарегистрировать любое обращение граждан в день обращения.

И нас, как граждан, это вообще не должно интересовать – сколько и каких там структур, отделов. Мы обратили внимание судьи, что данная инструкция входит в противоречие с законом. Здесь явно нарушены права граждан, вот и попросили судью вынести частное определение горисполкому или тем должностным людям, которые нарушили действующее законодательство о проведении массовых мероприятий.

Но судья госпожа Черняк даже не удосужилась огласить мотивировочную часть отказа нам, заявителям. Видимо, текст был еще не полностью согласован с тем же Мингорисполкомом. Который как и суд находится в Московском районе. Тем не мене мы не намерены сдаваться. Будут обращения в Минский городской суд, если потребуется – в Верховный Суд, и не исключено, что в международные инстанции. Ведь правда – на нашей стороне!

Виталий Николаев

27.08.2008

"Ваша жалоба об отношении со стороны администрации РУП "Белорусский металлургический завод" к работникам, не состоящим в профсоюзе, и о принятых судебных решениях по Вашему делу рассмотрена в Представительстве ООН в Республике Беларусь и направлена в Комитет по правам человека (Женева, Швейцария)."

UNITED NATIONS   OFFICE  IN  BELARUS

ПРАДСТАУНIЦТВА  ААН  У  РЭСПУБЛИЦЫ   БЕЛАРУСЬ

IDD 3133

IOID  9953

Stepanenko

17 июля  2008 года

Уважаемый г-н Степаненко,

Ваша жалоба об отношении со стороны администрации РУП "Белорусский металлургический завод" к работникам, не состоящим в профсоюзе, и о принятых судебных решениях по Вашему делу рассмотрена в Представительстве ООН в Республике Беларусь и направлена в Комитет по правам человека (Женева, Швейцария).

Комитет примет решение по жалобе и сообщит Вам об этом лично, минуя  Представительство  ООН.

С уважением, Антониус Брук, Представитель ООН  В  Беларуси

Г-ну  Степаненко А.И.

Гомельская обл., Жлобин,  м\р-н  16, 22-22

Такое сообщение пришло гражданину Республики Беларусь, ветерану труда Белорусского металлургического завода  в городе Жлобин, из  Представительства ООН в Республике Беларусь.

А все началось с того, что в 2006 г. два белорусских начальника, генеральный директор РУП "Белорусский металлургический завод" Андрианов Николай Викторович и председатель профсоюзного комитета  Коледа Александр Александрович решили принудительно заставить работников РУП "БМЗ" "вступать" в т.н. "профсоюз работников промышленности" на Белорусском металлургическом заводе.

Для этого они внесли в Коллективный договор между нанимателем и трудовым коллективом РУП "БМЗ" положение о том, что мизерные доплаты к скромной пенсии металлурга будут получать только "члены профсоюза". Эти начальники осознанно внесли в текст Коллективного договора такое незаконное, дискриминационное положение, чтобы насильно загонять всех работников РУП "БМЗ" в т.н. "профсоюз работников промышленности". Особенно старательно загоняли в этот "профсоюз" ветеранов  труда Белорусского металлургического завода, которые ушли на пенсию уже несколько лет назад. Им пригрозили лишением доплаты к убогой пенсии металлурга, хотя деньги на эти выплаты идут из фонда накопления РУП "БМЗ" и не имеют  никакого отношения к т.н. "профсоюзу работников промышленности".

Запуганные ветераны РУП "БМЗ" были вынуждены срочно "вступать" в этот "профсоюз", который по-настоящему никого не поддержал и не защитил от произвола и беззакония администрации Белорусского металлургического завода. Про принцип "добровольности" вступления  в профсоюз, как требует Устав профсоюза, председатель  профкома РУП "БМЗ" Коледа А.А. даже и не вспомнил.

А ведь до прихода на РУП "БМЗ" в качестве генерального директора  Н.В. Андрианова таких дискриминационных и антигуманных положений в Коллективном договоре не было. Именно Н.В.Андрианов подписал такой Коллективный договор, который лишил работников завода и ветеранов труда чувства собственного достоинства, самоуважения и гордости за свой труд на РУП "БМЗ". Именно Н.В. Андрианов лишил "Ветерана труда РУП "БМЗ" с 22-летним стажем доплаты к пенсии за многолетний труд на этом завода. И вот с такими антирабочими "достижениями" эти начальники в 2007 г. стали белорусскими депутатами.  

Депутаты Н.В.Андрианов и А.А Коледа показали всем работникам завода, что их мнение, их личное самоуважение и трудовой вклад в становление Белорусского металлургического завода ничего не стоит. По капризу таких "начальников-депутатов" можно любого оставить без работы, сделать его нищим и бесправным существом. Рабская  контрактная система подневольного труда и лишение ветеранов льгот наглядно демонстрируют, чьи интересы и прихоти отстаивают  "депутаты" от белорусской власти.  

Зато на День Металлурга генеральный директор РУП "БМЗ"  Н.В.Андрианов лицемерно и ханжески выражает  "искреннюю признательность ветеранам и передовикам за большой вклад в экономическое и социальное развитие предприятия". Без лишней  скромности и стеснения директор Н.В.Андрианов самоуверенно считает все успехи и достижения Белорусского металлургического завода за 24 года только своими достижениями.

Белорусская власть превращает гражданина и человека в беззащитный и бессловесный "персонал", оставляет его бесправным в белорусском суде. От районного суда г. Жлобин до Верховного Суда Республики Беларусь рядовой житель не может отстоять свои конституционные, гражданские и трудовые права в споре с белорусским чиновником, особенно если его назначили на эту должность из высокого кабинета в Минске. Председатель Верховного Суда Республики Беларусь на личном приеме  сочувственно кивает головой и обещает "разобраться"!!!

Прокуратура РБ, от районной до республиканской, не желает принимать решение в соответствии с Законом. Чиновники Генеральной прокуратуры всячески препятствуют личной встрече ветерана труда с Генеральным прокурором РБ.

Вот и приходится гражданину "социально-ориентированного государства для  народа",  ветерану труда черной металлургии  с 42- летним  трудовым стажем,  искать правовой  помощи и защиты  в  Комитете  ООН  по правам человека  Организации Объединенных Наций.

А.И Степаненко, Ветеран труда Белорусского металлургического завода.

24.07.2008

Инфляция у нас импортная, оказывается

Правительство подвело итоги работы за шесть месяцев. Отчет для публики - ягода-малина. Все растет, все развивается. И немножко горчинки: трудно обуздывается инфляция, импорт растет... А так, прекрасная маркиза, все хорошо, все хорошо!

Заместитель министра Андрей Тур, слывший некогда грамотным и толковым экономистом, все чаще используется белорусским телевидением в качестве примитивного пропагандиста. По словам заместителя министра, в экономике процессы развиваются прекрасно, зарплаты растут с каждым месяцем. А инфляция у нас есть от того, что люди покупают импортные товары, покупали бы свое, белорусское, и вообще бы проблем не было.

Словом, правители ни в чем не виноваты, они стараются во имя блага людей, а люди этого не понимают, недооценивают и разрушают своими дурными поступками свое же счастье.

По нашим данным, инфляция по итогам первого полугодия превысила 7 процентов (прогнозный показатель, он же директивный – 8 -10 процентов). Ясно, что к концу года она имеет предпосылки перепрыгнуть 15 процентов. Рост потребительских цен уже достиг 22 процента, и это еще не конечный результат. Из министерства сельского хозяйства и продовольствия в начале года поступали предложения повысить закупочные цены на зерно, семена рапса и сахарную свеклу от 33 до 125 процентов, иначе предрекалось банкротство сельского хозяйства.  Реализация министерского предложения автоматически потянет за собой рост цен муки, мяса, молока, сахара, растительного масла и других продуктов.

Выходит, что за барабанным боем пропаганды скрываются нешуточные проблемы.

Василий Криводубец

08.08.2008

Часто слышишь от наших чиновников, народных избранников (депутатов), своих начальников на работе о необходимости стабильности и задаешь себе вопрос: "что это за стабильность такая, которая им всем нужна, и что она дает лично тебе, работающему на предприятии, в колхозе, школе или медицинском учреждении?"

Понятное дело, если у тебя ежемесячно растут доходы (зарплата), падают цены в результате конкуренции товаров, улучшаются условия труда и ты всегда можешь получить качественную медицинскую помощь, хорошее образование, иметь возможность путешествовать, отдыхать ежегодно где-нибудь на берегу моря под ласковыми лучами солнца, быть уверенным в завтрашнем дне и др., то о такой стабильности мечтает каждый и готов делать все для ее существования.

То, что происходит у нас на протяжении многих лет, явно противоположное. Доходы работающих людей не увеличиваются вопреки официальным глашатаям растущего благополучия, а падают в результате постоянно скачущих до небесных высот цен на все (мировые цены, судя по всему, не предел). Не растет только цена на такой товар, как труд, и она остается стабильно низкой.

То, что творится в поликлиниках, иначе как издевательством надо больными не назовешь ввиду огромных очередей, нехватки квалифицированных врачей, низкой оплаты их труда, отсутствия новейшего медицинского оборудования и наличия устаревших методов лечения, больших цен на лекарства и проведение операций (медицина у нас бесплатная?). В результате всего этого смертность растет и молодеет (умирают люди в возрасте 35 лет и пенсионеры в первые годы ухода на пенсию).

С образованием творится вообще бог знает что. Чиновники не могут никак определиться, сколько же лет необходимо учить детей и по каким учебникам, для этого и проводят на практике свои эксперименты, то увеличивая, то уменьшая срок обучения (здесь стабильностью и не пахнет).

Стабильными остаются ухудшающиеся условия труда, так как начальники стараются выжать все из своих подчиненных для получения максимума выгоды для себя и своих отчетов (рапортов) перед вышестоящими начальниками, вкладывая минимум своего труда и нисколько не заботясь об этих самых условиях, так как введенные депутатами контракты и директива президента №1 позволяют им это делать. Вся работа руководителей в создании условий труда сводится только к тому, чтобы указать работникам в случае их жалоб на существующие проблемы на короткий срок заключенных контрактов, которые могут быть расторгнуты нанимателем по надуманным причинам. И если кто решит с помощью местного защитника прав работников, профсоюзного комитета или без него отстоять свое право согласно законодательству где-нибудь в суде или прокуратуре, то глубоко ошибается, думая, что это просто. Тут действует правило "Закон – что дышло – куда повернут, туда и вышло". В этом, случае страждущим необходимо вооружиться терпением и настойчивостью для торжества справедливости.

Нужна ли людям, отдающим свой труд, умение, свои силы, здоровье на благо сильной процветающий Беларуси (реально, а не на словах, как это делают различные идеологи), такая стабильность? Они вносят свой вклад ежедневно.

Такая стабильность, скорее всего, нужна тем, кто привык пожинать плоды работы тружеников, которым оплачивают крохи за их труд. Тем, которые желают и далее (всегда) ничего не делая иметь тот кусок пирога, что имели на протяжении многих лет и к тому же сами и распределяли, кому дать больше, а кому меньше, не обделяя себя любимых, тем самым, паразитируя на труде работников. Тем, кому кусок пирога выделяли меньше, в довесок идеологические работники внедряли и внедряют в сознание лозунг "все для народа" и другую ерунду, при этом лишая льгот (государственных гарантий) инвалидов, стариков, детей. Трезвонили о годе здоровья (при этом, заваливая медицину) и о процветающей экономике страны, откуда почему-то "неразумные" едут на запад и восток на заработки.

Именно таким чиновникам (идеологам), депутатам и руководителям, так неплохо устроившимся в этой системе, потерявшим при этом совесть, забыв о морали, и нужна такая стабильность. Именно им менее всего хотелось бы что-либо менять. А вас это устраивает?

Николай Кочетов

08.08.2008